SYLVANA, KUKUH ANDWI (2012) Analisis Pengaruh Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Prestasi Karyawan di PT Pasaraya Sri Ratu Pemuda Semarang. Skripsi,Fakultas Ekonomi & Bisnis.
Abstract
Persaingan antara perusahaan besar maupun kecil yang semakin menjadikan perusahaan untuk berusaha bertahan dan berkembang. Pada dasarnya semua perusahaan baik yang bergerak dibidang jasa , industri dan perdagangan memiliki tujuan yang sama dalam menjalankan usahanya yaitu mendapatkan keuntungan. Untuk memenuhi kebutuhan tersebut perusahaan perlu memiliki cara dalam mempertahankan kelangsungan hidup perusahaan serta untuk menigkatkan pendapatan. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh populasi yang digunakan adalah karyawan PT Pasaraya Sriratu Pemuda Semarang. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling. Adapun sampel yang diambil berdasarkan rumus diatas adalah 88 orang. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan terlebih dahulu diuji dengan uji validitas dan reliabilitas. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap prestasi kerja pegawai , hal ini berarti bahwa apabila pegawai termotivasi maka prestasi kerja pegawai akan mengalami peningkatan dan sebaliknya apabila pegawai tidak termotivasi maka prestasi kerja pegawai akan mengalami penurunan. Kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap prestasi kerja pegawai , hal ini berarti bahwa apabila kepuasan kerja meningkat maka prestasi kerja pegawai akan mengalami peningkatan demikian pula sebaliknya jika karyawan tidak puas maka prestasi kerja pegawai akan mengalami penurunan. Disiplin kerja berpengaruh positif terhadap prestasi kerja pegawai , hal ini berarti bahwa apabila disiplin meningkat maka prestasi kerja pegawai akan mengalami peningkatan demikian pula sebaliknya jika karyawan tidak memiliki kedisiplinan maka prestasi kerja pegawai akan mengalami penurunan. Kata kunci : motivasi, kepuasan kerja, disiplin kerja dan kinerja karyawan
Actions (login required)
![[img]](http://eprints.dinus.ac.id/style/images/fileicons/application_pdf.png)
