SISWO, PRASOJO (2013) Analisis Pengaruh Motivasi Kerja dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan Aneka Jaya Swalayan Mangkang Semarang). Skripsi,Fakultas Ekonomi & Bisnis.
Abstract
Tujuan dari penelitian adalah menganalisa pengaruh antara motivasi kerja dan kepemimpinan terhadap kinerja karyawan (studi pada karyawan Aneka Jaya Swalayan Mangkang Semarang). Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 94 responden yaitu karyawan Aneka Jaya Swalayan Mangkang Semarang. Metode yang digunkan dalam pengambilan sampel ini adalah menggunakan metode sensus, metode analisis data yang digunakan adalah linear regresi berganda, dengan menggunakan bantuan program SPSS. Hasil pengujian terhadap hipotasis, menunjukkan bahwa motivasi kerja dan kepemimpinan baik secara parsial maupun secara simultan berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Variabel kepemimpinan merupakan variabel yang dominan dalam mempengaruhi kinerja.
Actions (login required)
![[img]](http://eprints.dinus.ac.id/style/images/fileicons/application_pdf.png)
